
Foto: Happy BSC/
Da li postoji sukob radnika iz inostranstva i domaćih radnika? ANA JURČIĆ U „TELEMASTERU“ NA TV HAPPY
Evropska komisija je 2010. izradila strategiju razvoja Evrope do 2020. Kao ključni cilj strategije može se navesti postizanje i održivost visokog ekonomskog razvoja, a samim tim i potsticanje većeg razvoja u regionu kroz jačanje regionalnih veza i veza sa Evropskom unijom.
Šta znači diverzifikacija radne snage i kakav je njen uticaj na nacionalnu ekonomiju, rekla nam je gost „Telemastera“ na TV HAPPY Ana Jurčić, Fakultet za inženjerski menadžment:
-Ima mnogo pozitivnih strana to što nam dolaze radnici iz inostranstva. Prema podacima radne komisije, mi imamo tradicionalno radnu snagu iz zemalja koje su nama bliske što geografski što kulturološki. Tradicionanalno imamo radnike iz Turske i Indije. Imamo u poslednje vreme radnika i iz Gane, Tunisa, Uzberkistana… Rade uglavnom deficitarne poslove. Većinski ova vrsta radnika je za takve poslove kao što je građevina. Radnici iz Turske su uglavnom zaduženi za građevinske poslove, a radnici iz Kine za infrastrukturne projekte. Imamo i nedostatak zanatlija. Ljudi kreću za boljim standardom i zato su ovde, ali i šire iskustva, mrežu, kontakte… Kada osetite rad u inostranstvu, shvatite da su benefiti veći od finansijskih. U principu je potraga za boljim životom, ali ima i drugih motiva. Nadam se da će se ovaj trend nastaviti i u budućnosti. Veliki su benefiti uvoza strane radne snage. Mi bi trebalo dakle da uvozimo radnu snagu za deficitirarne poslove i ne bi trebalo da bude sukoba između domaće i strane radne snage jer uvozićemo za deficitarne poslove i poslove gde bi pomogli nama da napredujemo i naučimo. Migracija naše radne snage je dobra ali ukoliko se oni vrate sa novim znanjima i iskustvima. Nastavićemo se da se borimo za povratak naše radne snage. Nije to jednostavan proces. Trendovi se brzo menjaju, imamo spoljne faktore, trendove koji dolaze iz inostranstva. Mora da postoji sistem i plan koji će se sprovoditi na trogodišnjem ili petogodišnjem planu.
Jurćić je dodala:
-Najrazvijenije zemlje uvoze radnike . Mladi zapadnog Balkana čak 71% hoće da odu, i statistika govori da uglavnom idu u Evropsku Uniju, ali smatram da našeg naroda ima svuda. Nemačka ima mnogo naših ljudi. Blisko-istočne zemlje uvoze visoko kvalifikovanu radnu snagu.
Happy BSC je spremio za vas najmoderniju mobilnu aplikaciju da biste nas lakše pratili i bili u toku sa svim vestima. Našu aplikaciju možete preuzeti za ANDROID i iPHONE
Ukoliko ste propustili neku od emisija posetite naš You Tube kanal i budite uvek u toku https://www.youtube.com/user/tvhappyserbia
Gledajte “Happy” kablovske kanale i to: “Moje happy društvo”, “Moj happy život”, “Moja happy zemlja” i “Moja happy muzika”.
Program se emituje kod kablovskih operatera “IrisTV” i “Supernova”, a možete ih pronaći na sledećim kanalima: “Moje happy društvo” - IrisTV / 171 ; Supernova / 71 | “Moj happy život” - IrisTV / 172 ; Supernova / 72 | “Moja happy zemlja” - IrisTV / 173 ; Supernova / 73 | “Moja happy muzika” - IrisTV / 174 ; Supernova / 74
Pročitaj još iz rubrike

VELIKE OLUJE PRED SRBIJOM: RHMZ izdao upozorenje

NAJJAČE JAJE NA SVETU: Pobednik tradicionalne Tucanijade u Mokrinu
